Существуют различные виды рабочих виз, необходимых иностранным гражданам для работы в Японии.

Одной из таких виз является виза для квалифицированных специалистов.

Пожалуйста, обратите внимание, что виза, которую я объясню здесь, является «визой для квалифицированных специалистов», а не «технической визой для стажировки», хотя это может ввести в заблуждение.

Итак, в первую очередь, какие виды деятельности относятся к категории «квалификация» этой квалифицированной визы?

Давайте проверим следующие объяснения.

Виды деятельности, которые подпадают под категорию «квалификация» — это, по закону, промышленная деятельность, осуществляемая в Японии по контрактам с государственными и частными организациями. Она определяется как деятельность, связанная с «квалифицированной работой» в специальной области.

Например, одним из типичных видов деятельности по визе для квалифицированных работников является приготовление блюда, задуманного в другой стране (китайского и (французского, тайского, итальянского и т.д.)).

Важно отметить, что повара — это «иностранные придуманные» повара.

Поэтому это не относится к японским поварам.

Это означает, что даже если Вы являетесь квалифицированным японским поваром, получить квалифицированную визу за это я не могу.

Виза специалиста доступна для различных видов деятельности в дополнение к приготовлению пищи.

Например, пилоты самолетов, спортивные инструкторы, знатоки вина (например, сомелье и т.д.), а также архитектурные специалисты по специфической зарубежной архитектуре также включены в объем работ для получения этой технической визы.

Требуется определенный период опыта работы, который немного варьируется в зависимости от вида деятельности, так как требуются квалифицированные навыки.

Это является объяснением наличия квалифицированной визы.

---

Следующим шагом является объяснение требований для получения визы на обучение навыкам.

Для получения визы специалиста, в зависимости от типа работы, необходимы следующие требования.

Эти требования являются базовыми, и их выполнение не обязательно означает, что вам будет выдана виза. Однако, если она не будет выполнена, она будет аннулирована.

Ниже приведено объяснение требований для каждого типа работы, поэтому давайте посмотрим.

1: Иностранный кухонный повар Минимум 10 лет опыта работы. *Стаж работы более 10 лет не означает, что вы работаете шеф-поваром 10 лет. За этот период Вы должны были овладеть передовыми кулинарными навыками. *Как и для тайских поваров-кулинаров, более 5 лет опыта работы приемлемо. (Тем не менее, необходимо доказательство квалификации тайского шеф-повара на уровне новичка и выше и доказательство годичного опыта работы в качестве тайского шеф-повара. )

2: Летчик самолета Заявитель должен иметь не менее 1000 часов опыта полета. *История полетов должна составлять 1000 часов и более, даже если лицо имеет сертификат о квалификации для выполнения обязанностей капитана или второго пилота.

3: Спортивные лидеры Минимум 3 года опыта работы или опыта участия в международных соревнованиях, таких как Олимпийские игры.

4: Сомелье и другие знатоки вина Минимум 5 лет опыта работы и опыта участия в международных конкурсах сомелье или других соревнованиях, или квалифицированный кандидат.

5: Другие, такие как инженеры-строители, дрессировщики и переработчики драгоценных металлов. Минимум 10 лет опыта работы.

Выше приведено объяснение различных требований, предъявляемых к разным рабочим местам.

---

Далее, это требование к визе для получения любой профессиональной квалификации. Давайте проверим.

Это объяснение визы специалиста.

При приглашении лица, имеющего визу квалифицированного специалиста, необходимо определить количество лет опыта работы, а также проверить условия работодателя и другие факторы, прежде чем подавать заявку.